[面对面]国企高管限薪:一刀切不如釜底抽薪
2014-06-02 07:02 来源：CE.cn
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中国经济网北京6月2日讯(记者 杨娜)据《中国企业报》消息，人社部已经完成对国有企业高管的全面调研，国企高管全面限薪规定即将出台。中国政法大学教授胡继晔和对外经济贸易大学保险学院社保系系主任孙守纪在《经济热点面对面》节目中表示，国企高管高薪难限制，一刀切不合理。
胡继晔表示，国企高管限薪实质上很难限制，工资可以限下来，但是企业可以给高管一大笔企业年金。即使要缴纳个人收入调节税，其中的漏洞也很难弥补。
孙守纪表示，过分限制国企高管的高薪，很难吸引真正优秀的人才，可能对国有企业和国家都是一种损失。国企高管限薪政策可以说是扬汤止沸，不如釜底抽薪，限制国有企业的数量和涉足领域。对于私营企业、民营企业竞争激烈的领域，国有企业就不应该涉足。而一些民营企业不愿意做或者做不到的地方，国有企业才应该涉足。
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（责任编辑：杨娜）
