中国经济网北京4月18日讯(记者 高天晓) 在毕业生择业过程中，不少人总是把进入民营企业当成“权宜之计”，签订合同后再慢慢观望寻找跳槽机会，因此民企也被调侃成是毕业生的“备胎”。对于这种现象，北京外国语大学国际商学院院长牛华勇认为，这样的路，民营企业可能还要走上很多年。

　　“因为毕业生在第一次选择职业时，无论是出于竞争压力还是生活压力，他们都愿意选择一家相对来说比较成熟的公司。在毕业生还处于职业迷茫期时，这家成熟的公司可以带给他们比较系统的培训和职业路径规划。”牛华勇认为，这个原因导致毕业生不愿意留在民营企业，特别是一些初创型企业。

　　“不过，过去几年间我们的就业市场已经发生了很大的变化，毕业生对民营企业的认可程度也已经大大提高。相信未来不管是国企，还是民营企业，包括外资企业，他们所处的地位应该是平等的。”牛华勇在做客《经济热点面对面》节目时强调说。